我們不單是為人服務的工程公司，更是一家以人為本的工程公司。

我們的管理人員以「將心比心」的態度為前線員工着想，所以對安全管理系統有清晰的責任制度，員工可向工程項目總監直接傳達有關工程安全事宜，務求上下一心，達致推動安全環保為最終目標。

我們實行「人、機、物、法、環」五大安全施工程序，並會向所有前線同事講解每一項工程細節。在項目規劃階段，我們會從安全角度來評估和審核有關程序，以減低施工時的風險。工程負責人亦會以身作則宣揚安全意識，定時跟進安全措施的落實，及解決施工時可能出現的問題。

在安全管理系統上，我們已制定一套危機處理方案，以備遇上突發事故時得以迅速調動資源及進行相應的行動。除了進行火警及拯救演習以保持員工對緊急事故的應變能力外，公司亦招募填色比賽冠軍的工友子弟為「安全小先鋒」，合力推廣職業安全健康訊息。

透過定期「圓桌茶聚」，讓前線工友開心見誠表達意見，與管理層建立共同信念，讓安全施工更趨完善。此外，我們亦不斷提高工友的安全意識，並對其成就予以嘉許。

若要成功，我們應具有靈活思考及緊貼社會脈搏，挑選於「非強制性分包商註冊制度」註冊的優質分包商，他們亦需著重安全意識、具有完善安全管理系統及良好紀錄。通過與分包商共商「以人為本」的安全行政發展路向，讓他們透切了解公司對安全的要求及履行安全管理責任，公司亦會就分包商提出的工程事項提供協調支援。